Energie - und Umweltmanager (m/w/d)
- unbefristet
- Vertrauensarbeitszeit, Vollzeit
Einleitung
Wir haben eine Stelle zu besetzen als Energie - und Umweltmanager (m/w/d).
Ihre Aufgaben
- Kontinuierliche Überwachung der Einhaltung von für das Unternehmen relevanten Rechtsvorschriften und behördlichen Genehmigungsauflagen in den Bereichen Energie, Umwelt
- Organisation und Durchführung des jährlichen EMAS-Audits sowie Sicherstellen der notwendigen internen Vorbereitungsprozesse
- Durchführen von behördlichen Genehmigungsverfahren für Neubau und Erweiterung unserer Produktionsanlagen unter Berücksichtigung einschlägiger Gesetzvorschriften (z.B. BImSchG, StrSchG)
- Energiemanagement und optimierte Energiebeschaffung für unsere energieintensive Produktion unter Beachtung von Preisschwankungen an Energiebörse und Spotmarkt
- Erstellen von Förderanträgen, Beihilfeanträgen zu Energieumlagen und Energieerstattungsanträgen
- Optimierung der Energieverbräuche, Energielastspitzen sowie Erstellen von Kennzahlen und Prognosen
- Konzeptionierung und Umsetzung von Investitionsprojekten im Energiebereich
- Weiterentwicklung des Umweltmanagementsystems, Durchführung von internen Audits, Moderation der betrieblichen Umweltausschusssitzungen sowie fachbereichsbezogene Schulung unserer Mitarbeitenden
- Zusammenarbeit mit dem Energiemanager des Konzerns sowie Mitwirkung in der Budgetplanung im eigenen Verantwortungsbereich
- Übernahme von betrieblichen Sonderfunktionen (z.B. Immissionsschuzbeauftragter, Umweltmanagementbeauftragter,...)
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium aus den Bereichen Elektrotechnik, Umwelttechnik, Verfahrenstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation mit mind. dreijährige Ingenieurstätigkeit
- Mehrjährige Berufserfahrung, zumindest in Teilen, im beschriebenen Aufgabengebiet
- Erfahrung in der Bearbeitung von behördlichem Schriftverkehr und Erstattungsanträgen sowie Fristerfordernissen
- Kenntnisse in der Betreuung von Energiemanagementsystemen (z.B. DIN EN ISO 50001)
- Verhandlungssichere Kenntnisse der deutschen sowie englischen Sprache in Wort und Schrift
- Präzise und strukturierte Arbeitsweise sowie hohe Eigeninitiative mit Hands-On-Mentalität
Kontakt
Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die an einem Wechsel interessiert sind, reichen ihre digitalen Bewerbungsunterlagen bitte bis zum 02.11.2026 über das interne Stellenportal (Verknüpfung in VEDA) oder per E-Mail in der Personalabteilung ein.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
ppa. Oliver Strehle
Leiter Personal
| Aushang seit: 19.10.2026 | Aushang bis: 02.11.2026 |
Anzahl der zu besetzenden Stellen: 1
Eingruppierung: Außertariflich
Wir weisen darauf hin, dass Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen ausdrücklich erwünscht sind.